人力資源社會保障部 國務(wù)院扶貧辦關(guān)于應(yīng)對新冠 肺炎疫情進(jìn)一步做好就業(yè)扶貧工作的通知
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各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)人力資源社會保障廳（局）、扶貧辦（局）：
為深入貫徹黨中央、國務(wù)院決策部署，在確保做好防疫工作的前提下，進(jìn)一步做好就業(yè)扶貧工作，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、切實(shí)提高思想認(rèn)識。各地要把思想和行動切實(shí)統(tǒng)一到習(xí)近平總書記重要講話精神和黨中央決策部署上來，在確保疫情防控安全的前提下，抓好涉及決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅(jiān)的重點(diǎn)任務(wù)，切實(shí)做好就業(yè)扶貧工作，不能有緩一緩、等一等的思想。努力減輕疫情對貧困勞動力就業(yè)增收的影響，助力全面建成小康社會和打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。
二、鼓勵重點(diǎn)企業(yè)優(yōu)先招錄。根據(jù)本地區(qū)防疫物資、生產(chǎn)生活必需品生產(chǎn)以及上下游配套產(chǎn)業(yè)等重點(diǎn)企業(yè)用工需求，梳理適合貧困勞動力的就業(yè)崗位，實(shí)施遠(yuǎn)程精準(zhǔn)推送。鼓勵重點(diǎn)企業(yè)優(yōu)先招用符合條件的貧困勞動力，給予一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼，有條件地區(qū)可適當(dāng)提高補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。
三、安全有序組織外出返崗務(wù)工。主動了解貧困勞動力外出返崗務(wù)工需求和意愿，加強(qiáng)與輸入地信息對接，對具備返崗條件的，優(yōu)先開展“點(diǎn)對點(diǎn)”集中運(yùn)送到崗，提供口罩等出行、上崗物資。鼓勵公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人開展貧困勞動力有組織勞務(wù)輸出，給予就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)補(bǔ)助。
四、促進(jìn)就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè)。在確保防疫安全前提下，協(xié)調(diào)推動疫情較輕地區(qū)的企業(yè)、就業(yè)扶貧車間等經(jīng)營主體和鄉(xiāng)村農(nóng)田水利等項(xiàng)目盡早復(fù)工復(fù)產(chǎn)，推薦符合條件的貧困勞動力優(yōu)先上崗。臨時增設(shè)的保潔環(huán)衛(wèi)、防疫消殺、卡點(diǎn)值守等崗位吸納貧困勞動力的，參照當(dāng)?shù)剜l(xiāng)村公益性崗位補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)給予崗位補(bǔ)貼。
五、重點(diǎn)做好深度貧困地區(qū)就業(yè)幫扶。將“三區(qū)三州”等深度貧困地區(qū)、易地扶貧搬遷安置點(diǎn)所在地區(qū)以及掛牌督戰(zhàn)的52個貧困縣作為工作重點(diǎn)，組織定向投放就業(yè)崗位，加大有組織勞務(wù)輸出力度，適當(dāng)擴(kuò)大鄉(xiāng)村公益性崗位規(guī)模，進(jìn)一步給予資金傾斜支持，提高政策補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。
六、推動務(wù)農(nóng)就業(yè)增收。結(jié)合春季農(nóng)業(yè)生產(chǎn)部署，引導(dǎo)無法外出貧困勞動力投入春耕備耕，從事農(nóng)資運(yùn)輸、農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)銷等實(shí)現(xiàn)就業(yè)增收。加強(qiáng)與電子商務(wù)平臺合作，推動愛心助農(nóng)等活動惠及貧困勞動力。對吸納貧困勞動力就業(yè)的各類農(nóng)資企業(yè)、農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體，參照重點(diǎn)企業(yè)給予一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼。
七、加強(qiáng)關(guān)心關(guān)愛。組織第一書記、駐村工作隊(duì)、幫扶責(zé)任人等人員力量，定期聯(lián)絡(luò)對口幫扶貧困勞動力，關(guān)心他們的健康、生活和務(wù)工情況。對貧困勞動力反映的衛(wèi)生防疫、生活保障等方面問題，及時轉(zhuǎn)交相關(guān)部門幫助解決。對受疫情影響失業(yè)的參保貧困勞動力，按照不高于當(dāng)?shù)厥I(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放失業(yè)補(bǔ)助金。
八、優(yōu)化線上服務(wù)線上培訓(xùn)。及時向貧困勞動力篩選推送一批有針對性的崗位信息，幫助貧困勞動力掌握居家線上求職應(yīng)聘操作流程，有條件的地區(qū)可在確保防疫安全前提下，組織不具備線上求職條件的貧困勞動力到公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)參加視頻面試。鼓勵支持貧困勞動力積極參加線上培訓(xùn)，在培訓(xùn)期間按規(guī)定納入職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼范圍，并給予一定的生活費(fèi)補(bǔ)貼。
九、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。各地要進(jìn)一步壓實(shí)工作責(zé)任，積極主動作為，向當(dāng)?shù)匾咔榉揽仡I(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)建言獻(xiàn)策，加強(qiáng)部門協(xié)同，創(chuàng)造有利于貧困勞動力的良好環(huán)境。動態(tài)掌握貧困勞動力就業(yè)情況，做到就業(yè)狀態(tài)清、就業(yè)需求清、技能水平清、就業(yè)困難清，及時提供有針對性的就業(yè)幫扶，切實(shí)防止因疫失業(yè)返貧。
人力資源社會保障部
國務(wù)院扶貧辦
2020年2月21日
