內(nèi)蒙古：聚焦“五個一批” 強化就業(yè)幫扶
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今年以來，內(nèi)蒙古自治區(qū)各級人力資源社會保障部門認真推動脫貧人口穩(wěn)崗就業(yè)工作，堅決落實“四個不摘”總體要求，確保政策保障、資金投入、工作力量、服務(wù)舉措“四個穩(wěn)定”，聚焦“五個一批”持續(xù)增加脫貧人口就業(yè)機會，脫貧人口工資性收入不斷增長。
一是加強勞務(wù)協(xié)作輸出一批。進一步健全跨省、省內(nèi)勞務(wù)協(xié)作機制，搭建勞務(wù)協(xié)作信息平臺，加強輸出輸入地人崗信息有效對接。重點推進京蒙勞務(wù)協(xié)作，發(fā)揮北京幫扶和當(dāng)?shù)刭Y源優(yōu)勢，積極打造新的就業(yè)增長點，帶動脫貧人口就近就地轉(zhuǎn)移就業(yè)。截至7月底，通過京蒙勞務(wù)協(xié)作，幫助農(nóng)村牧區(qū)勞動力實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)5.46萬人，其中脫貧勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)3.88萬人；赴京就業(yè)人數(shù)3113人，其中脫貧人口進京就業(yè)1529人。
二是升級幫扶車間吸納一批。制定出臺《內(nèi)蒙古自治區(qū)就業(yè)幫扶車間管理辦法》，充分挖掘當(dāng)?shù)刭Y源優(yōu)勢和特色產(chǎn)業(yè)，支持發(fā)展前景好、帶動就業(yè)強的車間做大做強，延長產(chǎn)業(yè)鏈條，擴大生產(chǎn)規(guī)模，為脫貧人口提供更多、更穩(wěn)定、更高質(zhì)量的家門口就業(yè)機會。截至7月底，全區(qū)就業(yè)幫扶車間開工207個吸納脫貧勞動力2773人；重點幫扶旗縣就業(yè)幫扶車間開工50個吸納就業(yè)1504人，其中脫貧人口559人。
三是發(fā)展工程項目組織一批。緊密結(jié)合鄉(xiāng)村建設(shè)、農(nóng)村人居環(huán)境整治等重大行動，大力推廣以工代賑模式，提高勞務(wù)報酬占比，實現(xiàn)就業(yè)增收和鄉(xiāng)村發(fā)展雙提升。
四是扶持返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)帶動一批。持續(xù)推動脫貧地區(qū)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)健康發(fā)展，加強返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園和創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè)，優(yōu)化創(chuàng)業(yè)服務(wù)，落實創(chuàng)業(yè)扶持政策，培育一批致富帶頭人，推動以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。上半年，建設(shè)農(nóng)牧民返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園（孵化基地）53家，累計發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款1.45億元，扶持創(chuàng)業(yè)827人，帶動就業(yè)1630人。
五是統(tǒng)籌鄉(xiāng)村公益性崗位安置一批。制定出臺《內(nèi)蒙古自治區(qū)鄉(xiāng)村公益性崗位開發(fā)與管理辦法》，支持各地結(jié)合人居環(huán)境整治、鄉(xiāng)村建設(shè)、鄉(xiāng)村治理等工作需要，合理有序擴大鄉(xiāng)村公益崗位規(guī)模。堅持“一人一崗，人崗相適”原則，優(yōu)先安置弱勞力、半勞力的脫貧勞動力，保障脫貧勞動力穩(wěn)定就業(yè)和收入。截至7月底，全區(qū)公益性崗位就業(yè)脫貧人口2.29萬人。
